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Marché porteur + besoin croissant lié au vieillissement de la population.
Orientation EHPAD :
Le marché est aujourd'hui dominé par des annuaires et des services de mise en relation peu personnalisés.
L'entreprise se différencie avec une approche basée sur l'IA, permettant une recommandation précise selon l'état de santé, le budget, la localisation et la qualité réelle des établissements.
Positionnement : Outil d'aide à la décision intelligent, plus rapide et plus pertinent que les solutions existantes.
Recrutement médico-social :
Les job boards généralistes et spécialisés proposent peu de qualification des candidats, rendant le tri long et inefficace.
L'outil apporte une solution avec scoring IA des profils, facilitant la sélection pour les établissements.
Positionnement : Plateforme verticale avec matching intelligent, orientée gain de temps et qualité de recrutement.
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